Leergang Faciliteren

 

Werken met groepen kan krachtig zijn. Maar hoe pak je dat op een professionele, zorgvuldige manier aan? Hoe zorg je voor een inspirerende bijeenkomst mét resultaat? Welke werkvormen kies je? De Leergang Faciliteren biedt je inzicht, inspiratie én houvast!

Voor veel communicatieprofessionals is het werken met groepen een nieuw en spannend terrein. Het roept misschien vragen op zoals:

  • Werken met een groep, kan ik dat wel?
  • Wat doe ik als er ‘gedoe’ in zo’n groep ontstaat?Ben ik niet teveel ‘partij’ voor de deelnemers en spreken ze me daarop aan?
  • Moet ik net zoveel over het onderwerp weten als de deelnemers?
  • Ik heb de Factor C-methodieken niet zo scherp voor ogen: moet ik er dan wel aan beginnen?
  • Welke werkvormen zou ik kunnen gebruiken?
  • Hoe voorkom ik overspannen verwachtingen over de opbrengst?
  • Hoe verbind ik tegengestelde belangen?
  • Hoe begeleid ik een bijeenkomst met een zeer grote groep?

 

Herkenbare vragen! Carola de Vree en Erik Reijnders bieden je in de Leergang Faciliteren volop momenten om op deze vragen te reflecteren. Je oefent voor de groep en onderzoekt samen hoe je van een saaie vergadering een inspirerende werksessie kunt maken. Ook maak je in kleine groepjes een ontwerp voor eigen cases van deelnemers en besteden we ruim aandacht aan 'gedoe in de groep'. Hoe ga je effectief om met verstoringen?
Tijdens de leergang kunnen in principe de meeste deelnemers oefenen in het begeleiden van (een deel van) een groepsbijeeenkomst en/of met het omgaan met verstoringen in de groep. Ook is er nu aandacht voor online werkvormen!

 

Wat maakt deze leergang bijzonder?

De Leergang kent een mooie, uitgebalanceerde mix van inzicht, uitwisseling en oefening. We behandelen onder meer de opbouw en het ontwerp van een succesvolle bijeenkomst. Er komen diverse inspirerende werkvormen aan bod en je leert welke werkvorm je wanneer kunt gebruiken. In die werkvorm behandelen we een thema rond faciliteren én een deelnemer kan deze faciliteren. Daarop krijgen zij persoonlijke feedback. Driedubbelop leren dus!

 

Verbinding met jouw werkpraktijk

Belangrijk bij faciliteren is dat je ‘vlieguren’ maakt; het vaak doet en werkendeweg vertrouwen opbouwt. De leergang biedt weliswaar een stevige steun, maar het echte leer-werk vindt dus plaats in jouw werkpraktijk. We vragen je daarom tijdens de leergang om in je werk een echte bijeenkomst te ontwerpen én te begeleiden. Natuurlijk krijg je daarbij volop ondersteuning. En als er meerdere momenten in je werk zijn om te oefenen, is dat natuurlijk nog effectiever.

 

Het programma gaat in op de toepassing in een groep van de beproefde instrumenten van Factor C, maar de leergang heeft een bredere insteek. Hieronder tref je de ingrediënten aan. Drie dagen zijn verplicht. De vierde dag is optioneel!

 

Dag 1

  • Kennismaken en oefeningen om met elkaar kenns te maken
  • Faciliteren: een plaatsbepaling. Wat is het verschil met adviseren?
  • De facilitator en de inhoud van de bijeenkomst. Wat moet je Kennen, Kunnen en Zijn als facilitator?
  • De competenties van de facilitator
  • Contracteren en het managen van verwachtingen bij je opdrachtgever: theorie en oefenen in een regietheater
  • Opdracht voor dag 2

Opdracht tussen dag 1 en dag 2: iedereen bereidt een online tool/werkvorm voor om volgende keer te presenteren aan de groep

 

Dag 2

  • Inventariseren van de online tools/werkvormen
  • Het ontwerp van een bijeenkomst: de ontwerpchecklist
  • Een draaiboek
  • Aandacht voor locatie en logistiek
  • Een eerste aanzet voor een ontwerp - 1
  • Werkvormen: inleiding en model
  • De waarde van ‘open werkvormen’
  • Werkvormen voor Factor C: varianten en versnellers
  • Ervaring met werkvormen uit de groep

Opdracht tussen dag 2 en dag 3: iedere deelnemer ontwerpt en faciliteert een bijeenkomst in het werk

 

Dag 3

  • Delen van ervaringen met faciliteren
  • Verstoringen en gedoe in de groep: theorie
  • Werken met beelden (en gedoe…)
  • Een eerste aanzet voor een ontwerp – 2
  • Voornemens en een plan van aanpak
  • Wandelen en delen van je voornemens
  • Evaluatie en afronding

 

Dag 4 (optioneel)

  • Ervaringen met faciliteren
  • Een gastspreker over faciliteren
  • Intervisie rond een lastig faciliteer-vraagstuk van deelnemers
  • Open programma

In deze drie dagen staat faciliteren centraal en is faciliteren specifiek van een Factor C-sessie een optie voor wie ermee wil oefenen.

 

Resultaten van de Leergang

  • Je leert hoe je een (Factor C-) bijeenkomst moet ontwerpen, voorbereiden en begeleiden en welke logistieke punten aandacht vragen.

  • Je maakt kennis met inspirerende werkvormen, ook online.

  • Je krijgt desgewenst een ontwerp op maat voor je eigen casus (een workshop, factor C-sessie, ...).

  • Je leert over faciliteren door de cases van en het intensief contact met een compacte groep collega communicatie-adviseurs.

  • Je verkent de kansen voor een rol van communicatie-adviseur als facilitator.

  • Je kunt desgewenst zelf oefenen met werkvormen en krijgt daar feedback op.

  • Je leert over groepsprocessen en oefent met het hanteren van verstoringen in de groep.

  • Je krijgt tussendoor telefonische coaching naar behoefte.

 

Data 2018

In 2018 vindt deze leergang plaats op de volgende data:
Dag 1: 19 maart
Dag 2: 16 april
Dag 3: 28 mei
Dag 4: 25 juni
Carola en Erik zijn alle dagen beiden aanwezig

 

Investering

De investering voor het geheel (vier dagen) is: € 1.995. Dit bedrag omvat cursusgeld, arrangement op de vier dagen, materiaal (handouts, map), lunches en diner.
Prijsstelling voor dag 1 tot en met 3 € 1.595

 

Praktisch

Ontvangst 10.00 uur, start 10.30 uur, einde 18.00 uur. Aansluitend tweegangen diner tot ongeveer 19.30 uur, dus tamelijk vrij van reizen in de spits!

 

Groepsgrootte

Maximaal 14 personen (minimum: 7 personen).

 

Locatie

Fletcher Hotels Amersfoort

 

Advies

Om na te gaan of deze Leergang iets voor jou is, of voor specifieke vragen, kun je gerust contact opnemen met Publiec (06- 23 42 63 43) of Erik Reijnders (06 - 52 42 16 47).
De Leergang is in-company te verzorgen, alsook voor specifieke groepen. Informeer naar de mogelijkheden!

 

Aanmelden

Je kunt je direct aanmelden via het online aanmeldingsformulier voor de editie van 2018. Er geldt een bedenktermijn van veertien dagen.

 

Voorwaarden

Op deze leergang zijn de Algemene Voorwaarden van toepassing. Deze kun je hier downloaden.